多样性、公平和包容

你属于谁. 在皇冠体育官网,我们努力在我们所做的一切公平和理解. 我们培养一个安全健康的环境,我们欢迎和欣赏每一个学生, 员工, 家庭, 研究生, 和客人. 作为一个快乐的人, 不同的社区, 我们赞美差异给RPCS带来的价值和力量.

RPCS纳入声明

共同加强:加强文化和社区的行动计划于2022年2月启动, 共同加强:加强文化和社区的行动计划 是目标的基本蓝图吗, 支持多样性的指导原则和承诺, 罗兰帕克乡村学校的公平和包容努力. 这 详细的计划 会不断发展,以满足我们社会的需要吗. 请定期查看我们的最新进展.

与团队见面

Tawanda欧文斯

Tawanda欧文斯

标题: 多元化、公平和包容执行主任
考特尼梅尔卡多

考特尼梅尔卡多

标题: 负责多元化、公平和包容事务的助理主任

本月焦点

祝贺八年级的米兰. (右图), 在2月初的Jean Waller Brune中学拼字比赛中,她拼对了冠军单词,成为冠军, “假冒.“六年级的Amelia B. (图左)被评为亚军,这两名学生将在周六的马里兰州体育比赛中继续他们的拼字比赛之旅, 3月26日. 我们祝贺所有今天参加比赛的人,并祝愿米兰和阿米莉亚在下次拼字比赛中好运! 你可以看到所有决赛选手的表现 在这里.

支持黑人、土著、有色人种(BIPOC)或小型家族企业

RPCS的DEI办公室支持Black, 土著, 有色人种(BIPOC)和小型家族企业. 这些公司的老板都是骗子,他们可能会认出 不同的. 我们最初的重点将放在巴尔的摩地区,可能会扩展到马里兰州和其他地区! 我们将分享本月的业务选择, 如果你也选择支持他们, 非常感谢! 
 
如果您了解BIPOC或小型家族企业,我们应该考虑支持,请 寄给我们 一个电子邮件. 谢谢你!!
 
这需要一个村庄,你愿意加入我们吗?

看看本月的双poc或小型家族企业!

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RPCS反种族主义声明

我们致力于解决我们个人和机构的偏见, 实践, 政策, 和程序. 我们重申我们对识别的承诺, 解决和根除我们社区内的种族主义和压迫行为.

30%

有色人种学生

1:6

 

师生比例

24

 

土地面积

15

 

体育提供

深入皇冠体育官网的DEI

亲和力组

了解更多皇冠体育官网每个分部提供的亲和团体的信息. 
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从我们的办公桌到你们的办公桌

请查看RPCS的最新消息和更新.
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我们的共同工作

我们来这里是为了确保每个人都有归属感. 
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